שימור עובדים: כשעובד חזק עוזב, איך מונעים גל התפטרויות?

כדי לעצור את סחף ההתפטרויות כשעובד חזק עוזב, יש להציף את העניין ולטפל בו בפתיחות וכנות, תוך שיתוף פעולה עם מחלקת משאבי אנוש לבדיקת קשרי ההתפטרויות וטיפול בשחיקה. אהד גניאל, מנכ"ל מייסד שותף ויועץ ב IM.Tec, התראיין בנושא למגזין ניהול וקריירה בעיתון גלובס (פורסם ב-19.10.2021), והדגיש כי ניסיון להשתיק את המצב עלול להיות רעיל וללבות כעס. פתיחות וכנות הם כלים מצוינים לטיפול בשחיקה ולשמירה על שימור עובדים. ניתן גם להאזין לפודקסט סטארטאפ דאון על שימור עובדים.