אחרי ההנפקה, איך עוברים לניהול של ארגון גדול

כתבה של זיו אלרון, פסיכולוג חברתי ושותף ב IM.Tec מתוך מגזין קריירה בעיתון כלכליסט. פורסם בתאריך 1.8.2021

גל ההנפקות של החברות הישראליות מסמל נקודת מפנה - המעבר של החברות ממה שמוגדר כחברות הזנק, לארגונים גדולים המנוהלים באופן מסודר
חלק ניכר מהחברות המונפקות הן חברות גדולות עם למעלה מאלף עובדים, מה שמצריך מהחברות לשרטט קווים ניהוליים ברורים​